Συνδικάτο Γάλακτος, Τροφίμων και Ποτών ΑΜ-Θ: Συγκέντρωση και στην Καβάλα κατά του 13ωρου

Με κεντρικό σύνθημα και αίτημα «7ωρο-5ήμερο-35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς» η Πανελλήνια Ομοσπονδία Γάλακτος, Τροφίμων και Ποτών έχει κηρύξει πανελλαδική απεργία στον κλάδο την Τετάρτη 1 Οκτωβρίου 2025.

Στην απεργία συμμετέχει και το Συνδικάτο της Ανατολικής Μακεδονίας-Θράκης, διοργανώνοντας συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας. Στην Καβάλα, η κινητοποίηση θα πραγματοποιηθεί στις 11:00, στην πλατεία Καπνεργάτη.

Διαβάστε το πλήρες κείμενο της ανακοίνωσης-καλέσματος του Συνδικάτου Γάλακτος, Τροφίμων και Ποτών Ανατολικής Μακεδονίας-Θράκης για την απεργία και τις συγκεντρώσεις διαμαρτυρίας της 1ης Οκτωβρίου:

Όλες και όλοι στην Πανελλαδική Απεργία!

«Το νέο νομοσχέδιο- έκτρωμα, που φέρνει η κυβέρνηση της ΝΔ προβλέπει 13 ώρες εργασία στον ίδιο εργοδότη και έρχεται να συμπληρώσει το παζλ όλων των προηγούμενων αντεργατικών νόμων που ψήφισαν και η σημερινή και όλες οι προηγούμενες κυβερνήσεις.  Πρόκειται για ένα βάρβαρο αντεργατικό τερατούργημα, που ουδεμία σχέση έχει με τις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων στον κλάδο των Τροφίμων- Ποτών. Με το συγκεκριμένο νομοσχέδιο δίνεται η δυνατότητα στους βιομήχανους του κλάδου να απασχολούν όπως θέλουν,  όποτε θέλουν τους εργαζόμενους είτε με 13ωρα, είτε με συμβάσεις 2 ημερών και εκ περιτροπής εργασία.  Τη στιγμή μάλιστα που ήδη «νόμιμα» στον κλάδο μας υπάρχουν βιομηχανίες όπως η SELECTA που έχουν καθιερώσει το εργόσημο, στα συσκευαστήρια τα 16ωρα σπάνε κόκκαλα και οι υπερωρίες (πολλές φορές και απλήρωτες) μας έχουν τσακίσει.

Με το νέο νομοσχέδιο επίσης δίνεται η δυνατότητα στους εργοδότες να μην δίνουν την θερινή άδεια και να την μετακινούν κάποια στιγμή μέσα στο έτος,  ανάλογα με τις ανάγκες της εταιρείας.  Γνωρίζουμε καλά οι εργαζόμενοι του κλάδου ότι αυτό για εμάς σημαίνει ότι ξεχνάμε την καλοκαιρινή άδεια. Αφού στην πλειοψηφία των βιομηχανιών του κλάδου η παραγωγή αυξάνεται το καλοκαίρι.  Η κυβέρνηση προκαλεί με όσα λέει για το συγκεκριμένο νομοσχέδιο. Το παρουσιάζει ως ένα νομοσχέδιο που στηρίζει τους εργαζόμενους αφού λένε ότι ζήτησαν κάτι εργαζόμενοι σε μια ταβέρνα να δουλεύουν 13ωρο!  Μας λένε ότι θα βλέπουμε περισσότερο τα παιδιά μας επειδή θα δουλεύουμε 10ώρα και 12ώρα τις 4 μέρες και θα είμαστε με την οικογένεια την 5^η μέρα. Είναι προοδευτικό λενε να αναπαυόμαστε 11 ώρες! Στη βιομηχανία τροφίμων υπάρχουν και άλλα ευνοϊκά παραθυράκια για τους εργοδότες, όπως ο χρόνος προετοιμασίας αλλά και τα διαλείμματα που δεν θεωρούνται εργάσιμος χρόνος. Έτσι μπορεί να παραταθεί ο χρόνος παραμονής στην  εργασία και πάνω από 14 ώρες.

Ποιος μπορεί να δουλεύει σε αποθήκες, ψυγεία, σε συσκευαστικές μηχανές, στην γραμμή παραγωγής με ορθοστασία,  σε καταψύξεις, να χειρίζεται βαριά μηχανήματα,  να βρίσκεται στο τιμόνι , να σηκώνει βάρη,  να δουλεύει στις ακραίες συνθήκες των θερμοκηπίων ή ακόμα και να κάθεται μπροστά στην οθόνη ενός υπολογιστή για τόσες ώρες; Ήδη σήμερα μετράμε 1 νεκρό ανά 3 μέρες από «εργατικά ατυχήματα» που στην πραγματικότητα πρόκειται για εργοδοτικά εγκλήματα, με το χτύπημα στον σταθερό εργάσιμο χρόνο είναι μεγάλες οι πιθανότητες να αυξηθούν ραγδαία οι τραυματισμοί και οι θάνατοι εργατών.

Είμαστε άνθρωποι και όχι μηχανές! Στέλνουμε το νομοσχέδιο για την 13ωρη εργασία στα σκουπίδια!

Γυρνάμε την πλάτη στην επικίνδυνη λογική της πλειοψηφούσας διοίκησης της ΓΣΕΕ και αντίστοιχων φερέφωνων μέσα στο κίνημα όπως το Εργατικό Κέντρο Καβάλας, που δεν λένε κουβέντα για την κατάργηση της θερινής άδειας, ζητάνε μόνο να αποσυρθούν κάποια άρθρα του νομοσχεδίου, υποστηρίζουν την διευθέτηση του χρόνου εργασίας και κάνουν λόγο για 37,5 ώρες δουλειάς την εβδομάδα χωρίς σταθερό εργάσιμο χρόνο. Ταυτόχρονα λένε ότι «ικανοποιούνται με το νομοσχέδιο συγκεκριμένα επιχειρηματικά συμφέροντα» ενώ στην πραγματικότητα εξυπηρετούνται τα συμφέροντα όλων των επιχειρηματικών ομίλων.

Οι απαιτήσεις του ΣΕΒ σήμερα είναι να υπάρχει ευελιξία στους εργαζόμενους,  τσακισμένοι μισθοί και δικαιώματα, 13ωρα και ανακύκλωση ανάμεσα σε ανεργία και εργασία. Μόνο έτσι μπορούν να εκτοξεύσουν τα κέρδη τους. Με το να τσακίζουν τις ζωές μας συνολικά! Είναι χαρακτηριστικό ότι δίνονται δις Ευρώ για να προετοιμάζουν τους πολέμους τους και ταυτόχρονα Υγεία και Παιδεία υποχρηματοδοτούνται, οι μισθοί δεν φτάνουν για να «βγει» ο μήνας, δεν παίρνονται μέτρα ασφαλείας μέσα στους χώρους δουλειάς γιατί θεωρούνται κόστος.

Η πείρα μας δείχνει ότι μόνο, όταν οι εργαζόμενοι οργανώνονται στα συνδικάτα τους, όταν βγαίνουν στον δρόμο μπορούν να έχουν κατακτήσεις.  Έτσι κατάφεραν να αποσπάσουν κατακτήσεις οι εργαζόμενοι στην ΑΡΙΒΙΑ, στην ΔΕΛΤΑ, στην ΑΘΗΝΑΪΚΗ ΖΥΘΟΠΟΙΪΑ.

Διεκδικούμε:

• Να αποσυρθεί το νέο αντεργατικό τερατούργημα. Κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που ξηλώνουν το 8ωρο, επιβάλλουν την ευελιξία και τις ελαστικές μορφές απασχόλησης. 7ωρο – 5ήμερο – 35ωρο με αυξήσεις στους μισθούς και συλλογικές συμβάσεις εργασίας.
• Μέτρα υγείας και ασφάλειας στους χώρους δουλειάς, οι ζωές μας δεν είναι κόστος.
• Επαναφορά των συλλογικών κατακτήσεων όπως τις τριετίες (2012-2023) που μας έκλεψαν, της μετενέργειας και της συρροής των συμβάσεων.
• Άμεσα μέτρα ενάντια στην ακρίβεια όπως κατάργηση του ΦΠΑ στα είδη πλατιάς λαϊκής κατανάλωσης (τρόφιμα, καύσιμα, Ενέργεια κλπ).
• Λεφτά για μισθούς, συντάξεις, υγεία, παιδεία και όχι για τους άδικους πολέμους . Απεμπλοκή της Ελλάδας από τους άδικους πολέμους. Να σταματήσει η γενοκτονία του Παλαιστινιακού λαού!